ОАО «Воскресенские минеральные удобрения» сообщает об успешном завершении аудиторских проверок

Нет оценок
07.07.2010 3056

В 2010 году на ОАО «Воскресенские минеральные удобрения» было проведено три аудиторских проверки. Две из них были надзорными и проводились одним из ведущих органов сертификации – компанией TUV NORD Cert, которая проверяла функционирование системы менеджмента качества (СМК) на соответствие международному стандарту ISO 9001:2007 и системы экологического менеджмента – на соответствие ISO 14001:2004. Один – сертификационный, касающийся внедрения системы охраны труда и промышленной безопасности OHSAS 18001:2007 на ОАО «Воскресенские минеральные удобрения».

В ходе аудитов представители проверяющего органа отметили очень высокую подготовку всех специалистов завода по существующим программам. При разработке документации большое внимание уделялось вопросам технологии и охраны труда.

«Мы заметили, что работники завода хорошо разбираются в документации, а это значит, что все очень глубоко проработано и документы существуют здесь не ради документов, ими действительно пользуются», – отметила главный аудитор аудиторской группы Вера Шкарупа.

Представители органа по сертификации также обратили внимание на ряд положительных изменений на предприятии. Например, «Минудобрениям» удалось достичь уровня ПДВ (предельно допустимых выбросов) и ПДК (предельно допустимой концентрации) гораздо ниже, чем они предусмотрены действующим законодательством, и компания ставит цели снижать уровень этих показателей и дальше. А это – защита окружающей среды и здоровье не только работников завода, но и всех жителей города Воскресенска.

«В 2009 году предприятие провело эволюционные изменения, – рассказывает главный аудитор Вера Шкарупа. – Они переоснастили завод под выпуск пяти новых видов продукции. Это говорит о том, что «Минудобрения» ориентированы на любого потребителя. Важно отметить, что в это же время на заводе разрабатывалась и внедрялась новая система охраны труда и промышленной безопасности OHSAS 18001:2007. Была разработана долгосрочная программа управления персоналом, которая предусматривает привлечение на предприятие молодых специалистов, их обучение, а также создание кадрового резерва. Завод уделяет большое внимание вопросам охраны труда и вкладывает дополнительные средства на профилактическое медицинское обследование персонала».

Сегодня, руководство «Воскресенских минеральных удобрений» ориентировано на выпуск продукции, соответствующей не только обязательным, но и дополнительным требованиям. И как отметили аудиторы, «СМК – это чуть больше, чем закон».